職權

• 按施政方針目標，對公共部門及機構在設立及採用組織績效評估系統方面提供技術支援；
• 研究、構思、建議、推行及評估質量管理和獎勵的計劃和方法，提升公共服務素質；
• 研究及建議設立推動持續改善及創新的組織及團隊；
• 評估澳門特別行政區公共行政組織架構，並建議完善措施；
• 分析公共部門及實體提出的架構重組方案，並提出意見。